泌陽縣供電公司：營造學習氛圍 提升隊伍素質
摘要：駐馬店網(wǎng)訊（通訊員 劉瑩）為提升公司人才當量密度，加強員工隊伍素質，11月24日，泌陽縣供電公司在人力資源管理方面積極采取措施，鼓勵員工參與今年的職稱評定，在職工中掀
駐馬店網(wǎng)訊（通訊員 劉瑩）為提升公司人才當量密度，加強員工隊伍素質，
一方面，該公司積極搭建員工成長平臺，建立優(yōu)秀人才考評制度，培養(yǎng)各層次優(yōu)秀專業(yè)技術和技能操作人才隊伍，鼓勵員工參加初、中、高級工、技師和高級技師的報名及考試。對于參加報名考試的職工，積極與已經(jīng)通過考試的職工加強溝通聯(lián)系，學習寶貴經(jīng)驗。另一方面，通過薪酬激勵方式激發(fā)相關人員自覺學習性。對于取得后續(xù)學歷和技能等級的員工積極兌現(xiàn)薪酬待遇，激勵員工自覺主動提升自身能力素質。此外，加強宣貫網(wǎng)絡大學學習和考試，在工作之余通過網(wǎng)絡大學，學習新知識、新內(nèi)容，充實豐富自己。
責任編輯：wq
(原標題：駐馬店網(wǎng))
查看心情排行你看到此篇文章的感受是：
點贊
高興
羨慕
憤怒
震驚
難過
流淚
無奈
槍稿
標題黨
版權聲明：
1.凡本網(wǎng)注明“來源：駐馬店網(wǎng)”的所有作品，均為本網(wǎng)合法擁有版權或有權使用的作品，未經(jīng)本網(wǎng)書面授權不得轉載、摘編或利用其他方式使用上述作品。已經(jīng)本網(wǎng)授權使用作品的，應在授權范圍內(nèi)使用，并注明“來源：駐馬店網(wǎng)”。任何組織、平臺和個人，不得侵犯本網(wǎng)應有權益，否則，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，本網(wǎng)將授權常年法律顧問予以追究侵權者的法律責任。
駐馬店日報報業(yè)集團法律顧問單位：上海市匯業(yè)（武漢）律師事務所
首席法律顧問：馮程斌律師
2.凡本網(wǎng)注明“來源：XXX（非駐馬店網(wǎng)）”的作品，均轉載自其他媒體，轉載目的在于傳遞更多信息，并不代表本網(wǎng)贊同其觀點和對其真實性負責。如其他個人、媒體、網(wǎng)站、團體從本網(wǎng)下載使用，必須保留本網(wǎng)站注明的“稿件來源”，并自負相關法律責任，否則本網(wǎng)將追究其相關法律責任。
3.如果您發(fā)現(xiàn)本網(wǎng)站上有侵犯您的知識產(chǎn)權的作品，請與我們?nèi)〉寐?lián)系，我們會及時修改或刪除。
豫公網(wǎng)安備 41170202000005號