原標(biāo)題：6s來(lái)了 富士康加班模式全開(kāi)

有消息稱，今年9月蘋(píng)果將正式推出iPhone 6s和6s Plus，北京青年報(bào)記者了解到，蘋(píng)果手機(jī)最重要的代工廠富士康鄭州工廠目前已經(jīng)開(kāi)始大規(guī)模招工備戰(zhàn)。

年齡限制放松 提前到18歲

目前iPhone 6s的許多零件已經(jīng)開(kāi)始生產(chǎn)，即將送往組裝流水線。而作為組裝地的富士康鄭州工廠為了招到足夠工人，已經(jīng)放寬了招工年齡，應(yīng)聘工人的年齡下限從原來(lái)的23歲降至18歲。北京青年報(bào)記者從新鄭航空港區(qū)富士康一位負(fù)責(zé)招聘的工作人員處了解到，現(xiàn)在該廠正在進(jìn)行人員擴(kuò)招，“iPhone 6s的訂單早已經(jīng)下來(lái)了。”

這名工作人員告訴北京青年報(bào)記者，富士康此次招聘截止到8月1日，工作地點(diǎn)在河南省鄭州市新鄭航空港區(qū)，應(yīng)聘者的年齡要求由原來(lái)的23-40歲放寬到18-40歲。每個(gè)人入職前都將接受三天的崗前帶薪培訓(xùn)，薪資水平和正常工作工資相同；長(zhǎng)期工、短期工進(jìn)廠均需簽勞動(dòng)合同。就現(xiàn)在情況來(lái)說(shuō)，臨時(shí)工招聘不限名額，一般都能安排工作，她表示新鄭航空港區(qū)富士康這個(gè)廠區(qū)近期每天新招工人就超過(guò)千人。

根據(jù)蘋(píng)果公司的最新財(cái)報(bào)顯示，iPhone和中國(guó)區(qū)越來(lái)越成為蘋(píng)果業(yè)務(wù)增長(zhǎng)的重點(diǎn)。今年第二季度，蘋(píng)果大中華區(qū)營(yíng)收132.3億美元，同比增長(zhǎng)112%；iPhone銷量為賣出4750萬(wàn)臺(tái)，同比增長(zhǎng)35%。在496億總收入中，約314億美元收入來(lái)自于iPhone的銷售，占總收入比重高達(dá)63%。而富士康鄭州工廠則是蘋(píng)果手機(jī)的最重要生產(chǎn)基地，此前鄭州市政府曾經(jīng)表示，今年力拼蘋(píng)果手機(jī)產(chǎn)量達(dá)到1.2億部。

每天加班3小時(shí) 站立工作4小時(shí)一輪

上述富士康工作人員表示，月薪一般在3500元以上。“現(xiàn)在一個(gè)月底薪是1900，基本上每天都會(huì)有三個(gè)小時(shí)的加班，因此都能拿到3500以上。”當(dāng)北青報(bào)記者問(wèn)到是否必須加班時(shí)，這名工作人員表示，“不想加班的話可以跟線長(zhǎng)說(shuō)，但是現(xiàn)在基本上都是有加班的，因?yàn)閕Phone 6s的訂單早都已經(jīng)下來(lái)了。”她表示，現(xiàn)在iPhone 6s生產(chǎn)需求大，實(shí)行上六休一（工作六天歇一天），員工每人每月有4天假期。“周一到周五的加班費(fèi)是16.2元/小時(shí)，周六24.6元/小時(shí)，周末32.4元/小時(shí)”。另外“節(jié)假日實(shí)行三倍工資 ”。

這名工作人員表示，工作一個(gè)月的短期員工一般不會(huì)被安排上夜班。“基本上干三四個(gè)月之后，對(duì)廠區(qū)的工程啊流水線都非常熟悉了他才會(huì)給你排夜班。”夜班從晚上8點(diǎn)到早上5點(diǎn)，中間有緩沖期可以休息。夜班除了加班費(fèi)還有額外的夜間補(bǔ)貼。

當(dāng)北青報(bào)記者詢問(wèn)是否需要站著工作時(shí)，這名工作人員解釋說(shuō)：“除了個(gè)別崗位外，大多數(shù)崗位都是坐著工作，這種需要站立工作的部門實(shí)行輪崗制度，每工作四小時(shí)一輪。”

當(dāng)談到學(xué)歷的問(wèn)題時(shí)，她表示雖然沒(méi)有學(xué)歷要求，但高學(xué)歷的求職者“不能以高學(xué)歷進(jìn)廠”，當(dāng)記者問(wèn)及原因時(shí)，她說(shuō)：“因?yàn)椋ǜ皇靠担┍容^在意讓員工從一線做起，就算你（高學(xué)歷）進(jìn)廠的話你也是要從普工做起的。”“不了解生產(chǎn)線的生產(chǎn)是無(wú)法管理的”。“長(zhǎng)期（發(fā)展）的話需要內(nèi)部晉升，一個(gè)月之后到人資拿著畢業(yè)證件修改一下學(xué)歷就行”。

機(jī)器人繼續(xù)參與iPhone 6s生產(chǎn)？

從之前的蘋(píng)果手機(jī)生產(chǎn)布局來(lái)看，富士康鄭州工廠一直是蘋(píng)果手機(jī)的主要制造基地。在去年制造iPhone 6期間，這里就首次用富士康自家的機(jī)器人“Foxbot”參與了iPhone 6的生產(chǎn)，也使得iPhone 6成為全球第一部有機(jī)器人參與組裝的智能手機(jī)。盡管富士康一直沒(méi)有證實(shí)機(jī)器人參與了蘋(píng)果手機(jī)的生產(chǎn)，但事實(shí)上，鄭州工廠是鴻海集團(tuán)第一個(gè)導(dǎo)入機(jī)器人生產(chǎn)的基地，因此外界分析，未來(lái)的iPhone 6S生產(chǎn)很可能也將有機(jī)器人的參與，而且參與力度可能會(huì)更大。據(jù)知情人士透露，富士康并不滿足于通過(guò)機(jī)器人生產(chǎn)提升生產(chǎn)效率，下一步富士康還將以物聯(lián)網(wǎng)的概念出發(fā)，讓機(jī)器之間彼此能溝通，進(jìn)一步提升生產(chǎn)競(jìng)爭(zhēng)力。

據(jù)北青報(bào)記者了解到，富士康CEO郭臺(tái)銘早在2012年就曾表示，“要在5到10年內(nèi)看到首批完全自動(dòng)化的工廠，并在數(shù)年內(nèi)通過(guò)自動(dòng)化消除簡(jiǎn)單重復(fù)性的工序。”事實(shí)上，隨著人力用工成本的不斷上漲，更具規(guī)范化和可靠性的自動(dòng)化生產(chǎn)肯定將成為技術(shù)水平并不太高的富士康這種勞動(dòng)密集型企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)。據(jù)悉，目前富士康僅在中國(guó)內(nèi)地的雇工就達(dá)160萬(wàn)多人，如此龐大的用工確實(shí)考驗(yàn)著管理者的耐心和智慧。目前富士康山西晉城園區(qū)是富士康專門用于機(jī)器人研發(fā)的基地。在那里，其實(shí)早在2011年就已有機(jī)器人下線并陸續(xù)應(yīng)用到富士康各地的生產(chǎn)基地。根據(jù)規(guī)劃，到2016年時(shí)富士康將在晉城形成全球最大的智能化機(jī)器人生產(chǎn)基地，產(chǎn)值突破500億元。照此計(jì)劃，富士康的“百萬(wàn)機(jī)器人計(jì)劃”實(shí)現(xiàn)后，其機(jī)器人勞動(dòng)力就已經(jīng)幾乎與眼下員工的工作量相當(dāng)。（記者 張欽 實(shí)習(xí)記者 毛海燕）