2016年兩會上，“工匠精神”第一次出現(xiàn)《政府工作報告》中。中國政府如此頻繁強調(diào)“工匠精神”顯然意味深長,這對未來中國制造具有明確的方向指引意義。中國式工匠精神是什么？中國應(yīng)該拿出怎樣的核心競爭力？

　　作家格拉德維爾曾提出一個“一萬小時天才”的概念，意為任何人經(jīng)過一萬小時的努力，可以從平凡變?yōu)槌?。要成為一個領(lǐng)域的專家往往需要10年以上的時間。

　　美的集團副總裁王金亮對此深有體會，美的擁有過萬名科研人員，近三年專利申請總量24235件，其中發(fā)明專利申請8634件。如此巨大的創(chuàng)作動力，是靠龐大的工匠群體支撐的。“許多美的科技明星、工程師，都是從青澀的大學畢業(yè)生成長為行業(yè)頂級專家。常有人說，日本、瑞士的工匠一輩子一個工作，只干一個事業(yè)。而我自豪地說，在美的，為中國家電制造業(yè)熱情貢獻，堅守本職崗位的工匠非常多，美的走出來一個瘋狂‘煮飯哥’，為了開發(fā)鼎釜IH智能電飯煲，兩年內(nèi)煮完了兩噸米，練就了他的‘聞香奇技’。”

　　“三百六十行，行行出狀元”，人人都有不同于他人的強勢智慧和能力，修齊治平的儒生精英，謀劃出登高望遠、經(jīng)國濟世的社會大略，是一種價值成功和卓越智能，默默無聞、波瀾不驚的技術(shù)人員、勤雜人員等，通過勞動讓社會完美有序、健康整潔，同樣是一種不可或缺的積極價值。他們的平凡美、力量美、技術(shù)美，同樣是對勞動精神、職業(yè)社會的堅韌的推動。

　　工匠精神并不是短期內(nèi)可以移植的,而是長期積累傳承形成的工業(yè)文化傳統(tǒng)和民族精神,它包含了非常豐富的內(nèi)涵。工匠不可能是一蹴而就。

　　作為中國企業(yè)更應(yīng)該發(fā)揚“中國式的大國工匠精神”。在這個浮躁的現(xiàn)代社會，當眾多企業(yè)津津樂道大干快上和跨界打劫的時候，社會反而越來越認同“匠心之道”?？偫碓谡ぷ鲌蟾嬷兄赋?，減少無效和低端供給，擴大有效和中高端供給，就是因為需求變了，供給側(cè)還沒跟上。“工匠精神”是一種把消費者擺在首位的精神，只有秉承這樣的理念，才能造出精品，滿足市場的真正需要。國務(wù)院發(fā)展研究中心企業(yè)研究所副所長張文魁指出，雙中高是必由之路，總理提出的“工匠精神”，也是當今企業(yè)推進供給側(cè)改革，從數(shù)量擴張走向質(zhì)量提升的關(guān)鍵所在。 

人民網(wǎng)記者 畢磊