駐馬店網(wǎng)訊（記者  梁博涵  郭磊）今年以來，開發(fā)區(qū)招商局對轄區(qū)重點招商企業(yè)和產(chǎn)業(yè)鏈核心企業(yè)崗位需求進行了全面梳理，并聯(lián)合區(qū)人社、教育等部門開展制造業(yè)企業(yè)設(shè)備操作、電商企業(yè)直播運營等“訂單式”“定向式”技能培訓，為技能人才培養(yǎng)定制專屬路徑。

為促進企業(yè)與技能人才的有效對接，開發(fā)區(qū)招商局組織技能人才招聘會、企業(yè)用工對接會，搭建企業(yè)與技能人才之間高效溝通的橋梁。充分利用線上平臺，及時發(fā)布企業(yè)用工信息與技能培訓資源，讓勞動者能夠便捷地查詢并參與其中。同時，大力支持企業(yè)設(shè)立技能實訓基地，為勞動者提供實操培訓和就業(yè)見習機會，助力其快速成長。

在招商引資工作中，開發(fā)區(qū)招商局將企業(yè)參與技能培訓的情況、員工持證率等關(guān)鍵指標納入合作考量范疇，以此鼓勵企業(yè)加大在技能培養(yǎng)方面的投入力度。對積極開展技能培訓、大力吸納本地技能人才的企業(yè)，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門給予政策支持，為企業(yè)發(fā)展注入強勁動力。廣泛宣傳企業(yè)技能人才培養(yǎng)的典型案例，營造全社會重視技能的良好氛圍。

開發(fā)區(qū)招商局與市區(qū)有關(guān)部門建立了緊密的聯(lián)動機制，實現(xiàn)企業(yè)信息、培訓資源和技能人才數(shù)據(jù)的共享，形成工作合力。至目前，開發(fā)區(qū)招商局已累計組織培訓商貿(mào)行業(yè)職業(yè)技能人才753人，完成全年目標任務(wù)的107%；新增高技能人才培訓100人，完成全年目標任務(wù)的168%，交出了一份亮眼的成績單。