王崗鎮(zhèn)完善調(diào)處機制 化解信訪矛盾
摘要:王崗鎮(zhèn)積極創(chuàng)新舉措,切實強化信訪矛盾化解工作,積極打造平安、穩(wěn)定、和諧的鎮(zhèn)村環(huán)境。 一是細化管理舉措,矛盾化解落實到位。該鎮(zhèn)建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪工
王崗鎮(zhèn)積極創(chuàng)新舉措,切實強化信訪矛盾化解工作,積極打造平安、穩(wěn)定、和諧的鎮(zhèn)村環(huán)境。
一是細化管理舉措,矛盾化解落實到位。該鎮(zhèn)建立健全縱向到底、橫向到邊的信訪工作組織網(wǎng)絡(luò),形成主要領(lǐng)導(dǎo)包片,駐村干部包村、村兩委干部包組的網(wǎng)格化模式。充分發(fā)揮網(wǎng)格管理員的作用,把信訪問題和信訪苗頭進行定格管理、格內(nèi)消化。同時每周一通報各村來訪情況,關(guān)于來訪群眾反映的問題,各村相關(guān)責(zé)任人周三前反饋化解方案,做到“事事有結(jié)果、件件有回音”。
二是堅持班子成員帶班接訪,及時有效化解矛盾。每月由信訪辦制定接訪計劃,14名班子成員輪流帶班接訪,嚴格實行包案責(zé)任制,即誰接訪,誰交辦,包調(diào)查了解,包化解穩(wěn)控,確保案結(jié)事了,并將信訪問題的化解情況形成報告?zhèn)浒?,對于一時不能解決,需調(diào)查研究處理的重點突出信訪問題,采取及時分解交辦,并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和辦理時限;對于疑難突出問題,則采取主要領(lǐng)導(dǎo)包案方式加以解決。
三是開展大走訪,徹底排查各類矛盾。該鎮(zhèn)通過開展大走訪活動,進村入戶加大對貧困戶精準識別、農(nóng)村低保重新認定等影響穩(wěn)定的突出矛盾和問題的排查力度。各村每周排查、填報一次不穩(wěn)定因素,各駐村干部、支部書記簽字后報信訪辦備案,信訪辦公室工作人員疏理、匯總,將重大或有影響問題書面匯報主要領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)研究后,實行“五定”責(zé)任(定責(zé)任村、定責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、定責(zé)任人、定辦理要求、定辦結(jié)時限)和化解工作方案,并在下周例會上由主要領(lǐng)導(dǎo)對辦結(jié)情況進行通報。
責(zé)任編輯:kh
(原標題:駐馬店網(wǎng))
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