中共中央辦公廳 國務院辦公廳印發(fā) 《關于加強新時代高技能 人才隊伍建設的意見》
摘要:到“十四五”時期末,高技能人才制度政策更加健全、培養(yǎng)體系更加完善、崗位使用更加合理、評價機制更加科學、激勵保障更加有力,尊重技能尊重勞動的社會氛圍更加濃厚,技能人才規(guī)模不斷壯大、素質(zhì)穩(wěn)步提升、結構持續(xù)優(yōu)化、收入穩(wěn)定增加,技能人才占就業(yè)人員的比例在30%以上,高技能人才占技...
新華社北京10月7日電 近日,中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發(fā)了《關于加強新時代高技能人才隊伍建設的意見》,并發(fā)出通知,要求各地區(qū)各部門結合實際認真貫徹落實。
《關于加強新時代高技能人才隊伍建設的意見》全文如下。
技能人才是支撐中國制造、中國創(chuàng)造的重要力量。加強高級工以上的高技能人才隊伍建設,對鞏固和發(fā)展工人階級先進性,增強國家核心競爭力和科技創(chuàng)新能力,緩解就業(yè)結構性矛盾,推動高質(zhì)量發(fā)展具有重要意義。為貫徹落實黨中央、國務院決策部署,加強新時代高技能人才隊伍建設,現(xiàn)提出如下意見。
一、總體要求
(一)指導思想。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,全面貫徹習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想,堅持黨管人才,立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,服務構建新發(fā)展格局,推動高質(zhì)量發(fā)展,深入實施新時代人才強國戰(zhàn)略,以服務發(fā)展、穩(wěn)定就業(yè)為導向,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,全面實施“技能中國行動”,健全技能人才培養(yǎng)、使用、評價、激勵制度,構建黨委領導、政府主導、政策支持、企業(yè)主體、社會參與的高技能人才工作體系,打造一支愛黨報國、敬業(yè)奉獻、技藝精湛、素質(zhì)優(yōu)良、規(guī)模宏大、結構合理的高技能人才隊伍。
(二)目標任務。到“十四五”時期末,高技能人才制度政策更加健全、培養(yǎng)體系更加完善、崗位使用更加合理、評價機制更加科學、激勵保障更加有力,尊重技能尊重勞動的社會氛圍更加濃厚,技能人才規(guī)模不斷壯大、素質(zhì)穩(wěn)步提升、結構持續(xù)優(yōu)化、收入穩(wěn)定增加,技能人才占就業(yè)人員的比例在30%以上,高技能人才占技能人才的比例達到1/3,東部省份高技能人才占技能人才的比例達到35%。力爭到2035年,技能人才規(guī)模持續(xù)壯大、素質(zhì)大幅提高,高技能人才數(shù)量、結構與基本實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化的要求相適應。
二、加大高技能人才培養(yǎng)力度
(三)健全高技能人才培養(yǎng)體系。構建以行業(yè)企業(yè)為主體、職業(yè)學校(含技工院校,下同)為基礎、政府推動與社會支持相結合的高技能人才培養(yǎng)體系。
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責任編輯:任亮亮
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