開發(fā)區(qū):推進黨的建設 創(chuàng)示范引領之區(qū)
摘要: 推進黨的建設 創(chuàng)示范引領之區(qū)□晚報記者 閆宏偉 袁 敏 通訊員 王曉光 文/圖“開發(fā)區(qū)要實現高質量轉型跨越發(fā)展,決勝全面小康,核心在于堅持黨的領導,關鍵在于轉變干
推進黨的建設 創(chuàng)示范引領之區(qū)
□晚報記者 閆宏偉 袁 敏
通訊員 王曉光 文/圖
“開發(fā)區(qū)要實現高質量轉型跨越發(fā)展,決勝全面小康,核心在于堅持黨的領導,關鍵在于轉變干部作風。今后,我們必須全面提升黨的建設科學化水平,著力推動干部作風轉變,把我區(qū)打造成全市乃至全省的示范引領之區(qū)。”在開發(fā)區(qū)今年初召開的一次全體黨員干部工作會上,該區(qū)黨委、管委會主要負責人擲地有聲地說。

開發(fā)區(qū)組織黨員干部參觀竹溝革命紀念館。
以案促改 引以為鑒
堅持標本兼治,推進以案促改工作常態(tài)化、制度化。
據了解,今年初至目前,開發(fā)區(qū)共剖析典型案例99例,組織學習討論38次,開展警示教育36次,接受警示教育780人,查擺剖析問題18個,制定整改措施19條,真正達到“查辦一起案件,教育一批干部,完善一套制度,解決一類問題”的效果。
同時,該區(qū)專門成立“兩個責任”辦公室,設立黨員領導干部約談室,對開發(fā)區(qū)三辦一鄉(xiāng)、36個區(qū)直及市直派駐單位的140名科級干部廉政檔案進行實時動態(tài)更新,實行年度書面述廉制度,層層傳導壓力。
“在開發(fā)區(qū)黨委、管委會的堅強領導下,我們持續(xù)用力整治‘四風’問題,推動形成考核看作風、選拔看作風、培訓講作風、管理抓作風、監(jiān)督查作風的機制和導向。結合推進‘兩學一做’學習教育常態(tài)化、制度化和‘不忘初心、牢記使命’專題教育,開展學習貫徹維護黨章集中活動,把學習黨章納入‘三會一課’內容,并作為黨員干部培訓的規(guī)定內容,引導黨員干部全面掌握黨章的基本內容,全面提升黨員干部堅定的政治定力。”開發(fā)區(qū)黨委、管委會主要負責人說。
推進黨建引領發(fā)展
為了全面推進黨的建設,創(chuàng)示范引領區(qū),開發(fā)區(qū)下足了功夫。
針對農村基層黨建,開發(fā)區(qū)重點抓脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興,整頓軟弱渙散基層黨組織,持續(xù)開展“逐村觀摩、整鄉(xiāng)推進、全面提升”活動,開展“村霸”專項治理,深化“四議兩公開”工作法,拓展村級集體經濟“孵化”工程。
對城市基層黨建,開發(fā)區(qū)以辦事處社區(qū)黨組織為核心,聯結區(qū)域內單位、行業(yè)及各領域黨組織,推動系統(tǒng)建設和整體建設。
對國有企業(yè)黨建,開發(fā)區(qū)健全黨建工作體制機制,發(fā)揮企業(yè)黨委領導作用。同時,在非公有制經濟組織和社會組織黨建方面,開發(fā)區(qū)重點創(chuàng)新組織設置方式,深化“三集中”活動,擴大黨的組織和工作覆蓋。
針對機關黨建,開發(fā)區(qū)落實黨員領導干部雙重組織生活、民主評議黨員等制度,深化“燈下黑”專項整治,完善機關黨建“五項機制”(即統(tǒng)籌考核、述職評議、“兩個責任”落實、黨務干部隊伍優(yōu)化、精神文明創(chuàng)建創(chuàng)新),深入實施黨支部建設工程。
據了解,今后,開發(fā)區(qū)將切實圍繞探索打造“智慧黨建”管理服務平臺,讓信息多跑路、讓居民更便捷,達到群眾不出門就可以輕松辦事的目的,更好地促進辦事處、社區(qū)、“兩新”組織(新經濟組織、新社會組織)與居民之間的互通互動。依托“智慧黨建”平臺,推進精準服務,打通服務群眾的最后“一公里”,在提高群眾幸福指數的同時,實現該區(qū)高質量轉型跨越發(fā)展。
責任編輯:wtt
(原標題:駐馬店網)
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